¡Comparte exámenes de otras convocatorias con tus compañer@s aquí!

Últimos exámenes aportados por los compañer@s ...
Examen Conserje Aytmo. Miguelturra (Ciudad Real) 2015, Segundo Examen de Portero Diputación Provincial de Albacete 2015, Examen Conserje aytmo. del Rosal (Pontevedra) 2015, Examen Auxiliar Administrativo Aytmo. de Vigo Febrero 2015

Exámenes Administrativos y de la Constitución Española:



Exámenes de Oficios y Conserje-Ordenanza:



Exámenes de Fuerzas y Seguridad del Estado:



Exámenes de Sanidad Pública:



Exámenes de distintas temáticas:


TESTS ADMINISTRACIÓN LOCAL


Ley 7/1985, Reguladora de las Bases del Régimen Local - Actualización 2013

Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común

Tests Conserje - Ordenanza

Recopilación de tests de otras convocatorias de Subalternos: conserje, ordenanza, portero, ...

Tests de Mantenimiento-Oficios


Recopilación de tests de otras convocatorias aptos para convocatorias de operarios, albañiles, peones, jardineros, carpinteros, electricistas, fontaneros, etc.

Tests de albañilería.


Tests Psicotécnicos

Tests Guardia Civil

Tests de Inglés para oposiciones

Tests de Auxiliar de Enfermería



Exámenes de convocatorias de empleo público ya celebradas

Tests de Auxiliar Administrativo "Más de 1000 preguntas"

Tests de Policía Local



Convocatorias de Empleo Público año 2015



lunes, 28 de abril de 2014

Auxiliar Administrativo - Test Online 140

Auxiliar Administrativo

Auxiliar Administrativo - Test Online 140



1. Los procedimientos conforme a los cuales se adjudicarán los contratos regulados en la L.F. 6/2006, de 9 de junio, de Contratos Públicos son, según el artículo 50.1:
a)El ordinario, el urgente, el anticipado y el de emergencia.
b)El abierto, el restringido, el negociado y el diálogo competitivo.
c)El administrativo y el privado.
d)El provisional, el definitivo, el especial y el complementario.
2. Respecto a lo establecido en el artículo 83 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común sobre la evacuación de los informes, hay que señalar la afirmación que no es correcta:
a)Salvo disposición expresa en contrario, los informes serán facultativos y no vinculantes.
b)Los informes serán evacuados en el plazo de diez días, salvo que una disposición o el cumplimiento del resto de los plazos del procedimiento permita o exija otro plazo mayor o menor.
c)El informe emitido fuera de plazo deberá en todo caso ser tenido en cuenta al adoptar la correspondiente resolución.
d)Si el informe debiera ser emitido por una Administración Pública distinta de la que tramita el procedimiento en orden a expresar el punto de vista correspondiente a sus competencias respectivas, y transcurriera el plazo sin que aquél se hubiera evacuado, se podrán proseguir las actuaciones.
3. La Constitución Española de 1978 en su artículo 28.2, reconoce el derecho de huelga:
a)A los empresarios mediante el cierre patronal.
b)A los trabajadores sindicados.
c)A los trabajadores para la defensa de sus intereses.
d)A todos los españoles.
4. Según el artículo 117.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, ¿de qué plazo dispone la administración para resolver un recurso de reposición contra un acto expreso?
a)Un mes.
b)Tres meses.
c)Seis meses.
d)Un año.
5. La L.O. 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, en su artículo 3.b, define a todo conjunto organizado de datos de carácter personal, cualquiera que fuere la forma o modalidad de su creación, almacenamiento, organización y acceso, como:
a)Registro.
b)Fichero.
c)Dato.
d)Fuente.
6. La Institución de la Unión Europea que está compuesta por un Ministro de cada país de la Unión Europea es:
a)El Parlamento Europeo.
b)El Consejo de la Unión Europea.
c)La Comisión Europea.
d)El Comité de las Regiones.
7. Según lo establecido en el artículo 27 de la Constitución Española, señale la respuesta que no es correcta:
a)Todos tienen el derecho a la educación. Se reconoce la libertad de enseñanza.
b)Los poderes públicos ayudarán a los centros docentes que reúnan los requisitos que la ley establezca.
c)La enseñanza básica es obligatoria y gratuita.
d)Los profesores, los padres y, en su caso, los alumnos inspeccionarán y homologarán el sistema educativo para garantizar el cumplimiento de las leyes.
8. El Artículo 28 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales establece que en las relaciones de trabajo a través de empresas de trabajo temporal, la empresa responsable de las condiciones de ejecución del trabajo en todo lo relacionado con la protección de la seguridad y la salud de los trabajadores será:
a)La empresa usuaria.
b)La empresa de trabajo temporal.
c)La empresa usuaria y la empresa de trabajo temporal.
d)Como éstos trabajadores no disfrutan del mismo nivel de protección que los restantes trabajadores de la empresa en la que prestan sus servicios, no será responsable ni la empresa usuaria ni la empresa de trabajo temporal.
9. De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 117 de la Constitución Española de 1978, señale la respuesta correcta:
a)La justicia emana del pueblo y se administra en nombre del Rey por Jueces y Magistrados integrantes del poder legislativo, responsables, independientes, inamovibles y sometidos únicamente al imperio de la ley.
b)La justicia emana del pueblo y se administra en nombre del Rey por Jueces y Magistrados integrantes del poder judicial, responsables, independientes, inamovibles y sometidos únicamente al imperio de la ley.
c)La justicia emana del pueblo y se administra en nombre del Rey por Jueces y Magistrados integrantes del poder legislativo, independientes, inamovibles, responsables y sometidos únicamente al imperio de la ley.
d)La justicia emana del poder ejecutivo y se administra en nombre del Rey por Jueces y Magistrados integrantes del poder judicial, independientes, inamovibles, responsables y sometidos únicamente al imperio de la ley.
10. De acuerdo con el artículo 26.5 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, las trabajadoras embarazadas:
a)Tendrán derecho a ausentarse de su puesto de trabajo durante todo el embarazo, percibiendo el 75% de sus retribuciones.
b)No tienen ninguna consideración especial en materia de prevención de riesgos laborales.
c)Tendrán derecho a ausentarse del trabajo, con derecho a remuneración, para la realización de exámenes prenatales y técnicas de preparación al parto, previo aviso al empresario y justificación de la necesidad de su realización dentro de la jornada de trabajo.
d)Tendrán derecho a ausentarse del trabajo, con derecho a remuneración, para la realización de exámenes prenatales y técnicas de preparación al parto, sin necesidad de preavisar al empresario y sin que exija justificación de la necesidad de su realización dentro de la jornada de trabajo.

*Se le resta al total de preguntas acertadas el 0.25 por cada pregunta errónea.
Preguntas acertadas:
Preguntas falladas:
Preguntas no contestadas:
NOTA:

Publicar un comentario:





No hay comentarios: